|
|
|
Ziņojumi: 526
Pilsēta: Riga
|
Pēdējo reizi tika rediģēts: romawkagold (Treš Jan 07, 2015 08:47), kopumā tika rediģēts 1 reizi
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 2239
Pilsēta: Līči
|
Habibi : | Svetlanushka : | Вопрос про семейное пособие: если старшему 20, то он исключается из кол-ва детей и счет идет со второго ребенка? То есть за второго (который теперь первый) будут платить 11,38, за третьего (который теперь второй) 22,76 и т.д.? |
Я поняла, что в счет числа детей не принимаются только достигшие совершеннолетия приемные дети. И семейное пособие константно по сумме в зависимости от номера ребенка в семье. |
вы правы, я тоже так же, перечитав закон, поняла, что все таки важeн порядковый номер, даже если достигнут кем-то возраст совершеннолетия!
|
uz augšu |
|
|
|
Svetlanushka |
|
Sertificēta zīdīšanas konsultante |
Treš Jan 07, 2015 15:48
|
|
|
|
Ziņojumi: 2676
Pilsēta: Агенскалнс
|
Svetlanushka : | Вопрос про семейное пособие: если старшему 20, то он исключается из кол-ва детей и счет идет со второго ребенка? То есть за второго (который теперь первый) будут платить 11,38, за третьего (который теперь второй) 22,76 и т.д.? |
Получила ответ от VSAA на свой вопрос: старший ребенок всегда остается первым по счету, не зависимо от возраста
_________________ Стаж ГВ - 21 год
Не ем людей и всех, у кого есть Мама
Мой телефон 28628728
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 9
|
Привет всем! Помогите пожалуйста разобраться со следующими вопросами.
Сейчас я на 5 месяце беременности, в декрет уходить через 2. Завтра заканчиваю работу и увольняюсь.
1) Могу ли я с 5 по 7 месяц быть безработной и получать пособие по безработице?
2) Как это повлияет на дальнейший расчёт декретного и родительского пособия?
3)И еще, что лучше выбрать для родительского пособия 1 год получать 60% или 1,5 года 43%?
|
uz augšu |
|
|
|
MargG |
|
Kreatīvā māmiņa |
Sv Jan 18, 2015 21:01
|
|
|
|
Ziņojumi: 17244
Pilsēta: Рига, Тейка
|
Мочь вы можете всё, что не запрещено Уголовным кодексом. Декретного пособия у нас никакого нет. А родительское и прочие рассчитываемые пособия полагаются только тем, кто состоит в трудовых отношениях, безработным они не полагаются - это в комментируемой вами статье ясно написано. Что лучше - решать вам. Суммы можете рассчитать самостоятельно, я пример расчёта и таблицу в статье дала, подставляйте свои цифры и смотрите, что получается. У всех понятие лучшего разное.
_________________ СЗ масел, эфиров и гидролатов Cкрабы, масла, кремы, соли, плитки, свечи
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 4860
Pilsēta: Riga, Darzini
|
Kerry_cherry : | Завтра заканчиваю работу и увольняюсь. |
Безработным пособия не положено - ни больничного ( 4 месяца) ни 43%, ни 60%. Всё, на что вы можете претендовать - это 171 евро в месяц.
Kerry_cherry : | 1) Могу ли я с 5 по 7 месяц быть безработной и получать пособие по безработице? |
можете, но это вам не выгодно, т.к. это будет единственное пособие, что вы получите.
Kerry_cherry : | 3)И еще, что лучше выбрать для родительского пособия 1 год получать 60% или 1,5 года 43%? |
выгоднее 1,5 года 43% при любой зарплате.
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
MargG |
|
Kreatīvā māmiņa |
Sv Jan 18, 2015 21:07
|
|
|
|
Ziņojumi: 17244
Pilsēta: Рига, Тейка
|
Выгода - понятие растяжимое. Так категорично я бы не утверждала, что при любой зарплате выгодно прямо всем. Общая сумма полученного пособия за весь период, несомненно, будет больше при любой зарплате, но выгоду меряют не только этим. Если на 43% нереально прокормиться с ребёнком и есть, куда его пристроить после года - возможно, есть смысл взять 60% и год.
_________________ СЗ масел, эфиров и гидролатов Cкрабы, масла, кремы, соли, плитки, свечи
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 171
|
Добрый день. Подскажите как в моём случае выгоднее поступить с оформлением пособий по уходу за ребёнком. Я работаю на минималке, у мужа официалка в 2,5 раза больше. Если я уволюсь, то может ли он работать и получать пособие по уходу в полном размере, либо всё равно только 30% от брутто з\п? заранее спасибо
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
MargG |
|
Kreatīvā māmiņa |
Sv Jan 18, 2015 22:56
|
|
|
|
Ziņojumi: 17244
Pilsēta: Рига, Тейка
|
В статье написано, вы её читали?
_________________ СЗ масел, эфиров и гидролатов Cкрабы, масла, кремы, соли, плитки, свечи
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 171
|
читала, но если спрашиваю, то значит не поняла.
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
MargG |
|
Kreatīvā māmiņa |
Sv Jan 18, 2015 23:05
|
|
|
|
Ziņojumi: 17244
Pilsēta: Рига, Тейка
|
Значит, надо перечитать, там нечего понимать, всё однозначно. При всех моих недостатках косноязычием я не страдаю. Пособия одному родителю никак не зависят от того, что происходит в судьбе у другого родителя, так что уволитесь вы или нет, проценты для мужа никто менять не будет. Работающему родителю полагается одно, неработающему другое и исключений нет.
_________________ СЗ масел, эфиров и гидролатов Cкрабы, масла, кремы, соли, плитки, свечи
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 171
|
Можно было сразу написать 2 последних предложения, без лишних слов упрёков. Смотрю вас так раздражают не понимающие с первого раза.
Спасибо за исчерпывающий ответ, больше нет желания что-то спрашивать.
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
MargG |
|
Kreatīvā māmiņa |
Sv Jan 18, 2015 23:18
|
|
|
|
Ziņojumi: 17244
Pilsēta: Рига, Тейка
|
Я как-нибудь разберусь, что и как мне писать, без каких предложений.
Вот и славно. Чтение и уважение к чужому труду и времени заменяют очень многие вопросы, помогая найти ответы самостоятельно, тем более когда всё уже разжёвано просто до неприличия.
_________________ СЗ масел, эфиров и гидролатов Cкрабы, масла, кремы, соли, плитки, свечи
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 364
|
Я безработная и родительское пособие оформляется на мужа (те самые 30%), с какого дня от рождения ребёнка мы можем рассчитывать его получать, если учесть, что послеродового больничного у меня нет, и муж будет брать 10дней отцовских, если их не отменили ?
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 4860
Pilsēta: Riga, Darzini
|
marina21 : | Я безработная и родительское пособие оформляется на мужа (те самые 30%), с какого дня от рождения ребёнка мы можем рассчитывать его получать, если учесть, что послеродового больничного у меня нет, и муж будет брать 10дней отцовских, если их не отменили ? |
после 10 отцовских дней и будите получать, как только заявление напишите.
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
|
Moderators
Ziņojumi: 17620
|
Kerry_cherry : |
Сейчас я на 5 месяце беременности, в декрет уходить через 2. Завтра заканчиваю работу и увольняюсь.
1) Могу ли я с 5 по 7 месяц быть безработной и получать пособие по безработице?
|
В зависимости от того, как увольняетесь. Если по собственному, то пособие начнете получать только через 2 месяца.
А почему именно по 7 месяц? Дальше вы перестаете быть безработной?
_________________ Обидеть Ленку может каждый. Не каждый может убежать
|
uz augšu |
|
|
|
no4ka |
|
|
Pirm Jan 19, 2015 09:51
|
|
|
|
Moderators
Ziņojumi: 18185
Pilsēta: Пурвциемс
|
MbIWOHOK : | А почему именно по 7 месяц? Дальше вы перестаете быть безработной? |
Наверно потом была надежда, что безработный может оформить предродовой больничный Б, а на самом деле не может....
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 9
|
no4ka : | MbIWOHOK : | А почему именно по 7 месяц? Дальше вы перестаете быть безработной? |
Наверно потом была надежда, что безработный может оформить предродовой больничный Б, а на самом деле не может.... |
Спасибо за ответ.
Думала,потом получать материнское пособие и родительское,но в любом случае, видимо мне материнское и родительское пособие не светит с этим статусом вообще.
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 9
|
MbIWOHOK : | Kerry_cherry : |
Сейчас я на 5 месяце беременности, в декрет уходить через 2. Завтра заканчиваю работу и увольняюсь.
1) Могу ли я с 5 по 7 месяц быть безработной и получать пособие по безработице?
|
В зависимости от того, как увольняетесь. Если по собственному, то пособие начнете получать только через 2 месяца.
А почему именно по 7 месяц? Дальше вы перестаете быть безработной? |
По собственному желанию уволиться не могу, у меня uzņēmuma līgums. Он заканчивается, и вот думаю, как поступить,чтобы получить и материнское и родительское пособие.
Может кто знает, обязательно ли быть в рабочих отношениях до конца выплачиваемого материнского пособия (это после родов,после тех 56 дней) или главное,чтобы до декрета держали на работе,а потом увольняли?
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 1964
Pilsēta: riga, centr
|
Kerry_cherry : |
По собственному желанию уволиться не могу, у меня uzņēmuma līgums. Он заканчивается, и вот думаю, как поступить,чтобы получить и материнское и родительское пособие.
Может кто знает, обязательно ли быть в рабочих отношениях до конца выплачиваемого материнского пособия (это после родов,после тех 56 дней) или главное,чтобы до декрета держали на работе,а потом увольняли? |
по логике, вам надо оставаться в рабочих отношениях до тех пор пока хотите получать пособие, тк пособие это компенсация за нетрудоспособность. если вы нигде не трудоустроены, то и компенсировать вам нечего. в вашей ситуации нельзя договорится с начальством взять отпуск за свой счет на эти 2 месяца? потом в декрет и после окончания декрета уволиться? если получится, то эти 2 месяца за свой счет никак не повлияют на пособие, тк его как hаз и расчитывают отнимая 2 последних месяца.
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 9
|
olichkax : | Kerry_cherry : |
По собственному желанию уволиться не могу, у меня uzņēmuma līgums. Он заканчивается, и вот думаю, как поступить,чтобы получить и материнское и родительское пособие.
Может кто знает, обязательно ли быть в рабочих отношениях до конца выплачиваемого материнского пособия (это после родов,после тех 56 дней) или главное,чтобы до декрета держали на работе,а потом увольняли? |
по логике, вам надо оставаться в рабочих отношениях до тех пор пока хотите получать пособие, тк пособие это компенсация за нетрудоспособность. если вы нигде не трудоустроены, то и компенсировать вам нечего. в вашей ситуации нельзя договорится с начальством взять отпуск за свой счет на эти 2 месяца? потом в декрет и после окончания декрета уволиться? если получится, то эти 2 месяца за свой счет никак не повлияют на пособие, тк его как hаз и расчитывают отнимая 2 последних месяца. |
За свой счет и я согласна,только что же они мне в договоре тогда должны написать, зарплаты же нет,а это будет новый договор.Ладно,с этим,что то придумаем. Т.е. если например родить 1 июня, после еще идет материнское пособие 56 дней и пока я его получаю, я еще должна состоять в отношениях (как я поняла). 26 августа оно закончится, а с 27 пойдет родительское, оно присваивается сразу как 56 дней закончилось? Когда мне можно прервать отношения только 27 или 26 уже?
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 4860
Pilsēta: Riga, Darzini
|
Kerry_cherry : | За свой счет и я согласна,только что же они мне в договоре тогда должны написать, зарплаты же нет,а это будет новый договор.Ладно,с этим,что то придумаем. Т.е. если например родить 1 июня, после еще идет материнское пособие 56 дней и пока я его получаю, я еще должна состоять в отношениях (как я поняла). 26 августа оно закончится, а с 27 пойдет родительское, оно присваивается сразу как 56 дней закончилось? Когда мне можно прервать отношения только 27 или 26 уже? |
56 дней - это больничный. А потом уже пособие. Если вы хотите что-то получать, то вам надо состоять в трудовых отношениях год после рождения ребенка (и брать 60%) или полтора года (и брать 43%).
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 1964
Pilsēta: riga, centr
|
предродовой больничный, послеродовой больничный, и пособие до года (или до полутора), платится только если состоите в трудовых отношениях. т.е. уволится чтоб не потерять пособие вы сможете когда ребенку исполнится год (или полтора) в договоре можно написать какую угодно зп, если с 1 дня нового договора вы уйдете в отпуск за свой счет.
|
uz augšu |
|
|
|
|
Ziņojumi: 4860
Pilsēta: Riga, Darzini
|
olichkax : | если с 1 дня нового договора вы уйдете в отпуск за свой счет. |
таких умников много, служащие могут посчитать такой договор недействительным, если прям с 1 дня уйти
_________________
|
uz augšu |
|
|
|
no4ka |
|
|
Otr Jan 20, 2015 00:20
|
|
|
|
Moderators
Ziņojumi: 18185
Pilsēta: Пурвциемс
|
Desenchantee : | olichkax : | если с 1 дня нового договора вы уйдете в отпуск за свой счет. |
таких умников много, служащие могут посчитать такой договор недействительным, если прям с 1 дня уйти |
"служащие" чего? всаа? как они об этом узнают?
договор же сейчас есть, просто за ним следом будет заключен новый. на статусе работника в базе это никак не отразится
|
uz augšu |
|